{"id":12626,"date":"2026-03-09T08:00:41","date_gmt":"2026-03-09T08:00:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.energiaspatagonicas.com\/?p=12626"},"modified":"2026-03-08T15:01:51","modified_gmt":"2026-03-08T15:01:51","slug":"asijemin-declaro-paro-total-de-actividades-en-cerro-negro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.energiaspatagonicas.com\/?p=12626","title":{"rendered":"ASIJEMIN declar\u00f3 paro total de actividades en Cerro Negro"},"content":{"rendered":"<p>Santa Cruz (EP), 9 de marzo \u201826. Cerro Negro: Perito Moreno vuelve a quedar en el centro de la escena minera provincial. La delegaci\u00f3n sur de ASIJEMIN declar\u00f3 el \u201cestado de alerta\u201d y confirm\u00f3 un paro total de actividades a partir de las 00 horas en el yacimiento operado por Newmont en Cerro Negro. Seg\u00fan informaron a nuestra redacci\u00f3n, la medida ya fue notificada a la empresa y al Ministerio de Trabajo.<\/p>\n<p>El eje del conflicto radica en el bono anual de producci\u00f3n. De acuerdo con lo manifestado por el gremio, el personal jer\u00e1rquico percibir\u00eda un bono equivalente a 1,7 sueldos, mientras que trabajadores encuadrados en AOMA habr\u00edan acordado un bono de 3,4 sueldos. El planteo sindical sostiene que se trata de trabajadores de la misma operaci\u00f3n, aunque bajo distintos convenios, y que la diferencia generar\u00eda un escenario de inequidad interna.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, trascendi\u00f3 que empresas contratistas que operan en el yacimiento, como Enaex, percibir\u00edan bonos cercanos a los dos sueldos anuales. Este dato, sumado a la comparaci\u00f3n con el personal propio jer\u00e1rquico, profundiz\u00f3 el malestar que el sindicato viene expresando en los \u00faltimos d\u00edas.<\/p>\n<p>Desde ASIJEMIN sostienen que la situaci\u00f3n impacta en la estructura salarial y en la carrera profesional dentro de la mina. Plantean que, bajo el esquema actual, determinadas promociones \u2014por ejemplo, el pase de un operario categor\u00eda 4 a supervisor\u2014 podr\u00edan no representar una mejora real en t\u00e9rminos econ\u00f3micos, lo que afectar\u00eda los incentivos internos. Tambi\u00e9n advierten sobre el clima laboral y la concentraci\u00f3n operativa en un contexto de alta exigencia productiva.<\/p>\n<p>El conflicto se produce en un momento particularmente sensible para la actividad en Santa Cruz. En paralelo a este reclamo, la empresa ha comunicado p\u00fablicamente su intenci\u00f3n de avanzar con inversiones vinculadas a la expansi\u00f3n de Cerro Negro, proyecto que forma parte de la cartera estrat\u00e9gica presentada en foros internacionales como la convenci\u00f3n PDAC en Toronto, donde la provincia participa a trav\u00e9s de FOMICRUZ promocionando activos y potencial geol\u00f3gico.<\/p>\n<p>A nivel local, el escenario ya mostraba se\u00f1ales de tensi\u00f3n, empresarios de servicios de Perito Moreno, entre ellos referentes de firmas con fuerte presencia hist\u00f3rica en el yacimiento, hab\u00edan advertido sobre la falta de nuevos contratos y la incertidumbre hacia el segundo trimestre del a\u00f1o. La preocupaci\u00f3n del entramado proveedor se articula ahora con un frente sindical abierto dentro de la propia operaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Hasta el momento, no trascendieron comunicaciones oficiales de la compa\u00f1\u00eda respecto de este punto espec\u00edfico del bono jer\u00e1rquico. Se espera que en las pr\u00f3ximas horas puedan abrirse instancias de negociaci\u00f3n para evitar una prolongaci\u00f3n de la medida de fuerza, que podr\u00eda impactar en la operaci\u00f3n de uno de los principales complejos aur\u00edferos de la provincia.<\/p>\n<p>El desarrollo de este conflicto ser\u00e1 observado con atenci\u00f3n tanto por el sector trabajador como por el empresariado local y las autoridades provinciales, en un a\u00f1o donde Santa Cruz busca sostener inversiones, fortalecer la licencia social y garantizar previsibilidad en uno de sus principales motores econ\u00f3micos.<\/p>\n<p>La evoluci\u00f3n de las negociaciones no solo impactar\u00e1 en la din\u00e1mica interna de la operaci\u00f3n, sino tambi\u00e9n en la percepci\u00f3n de estabilidad que la provincia proyecta hacia potenciales inversores y actores financieros. En un contexto de alta competencia por capital exploratorio y productivo, cada se\u00f1al vinculada a la gobernanza laboral adquiere relevancia estrat\u00e9gica para la continuidad y expansi\u00f3n de los proyectos en marcha.<\/p>\n<p>Al final, la discusi\u00f3n excede el n\u00famero puntual del bono: pone en juego el equilibrio interno de la operaci\u00f3n, la coherencia entre los mensajes de expansi\u00f3n y la pol\u00edtica salarial, y la estabilidad de una cadena productiva que en Perito Moreno tiene impacto directo en empleo, servicios y actividad comercial.<\/p>\n<p>Para conocer m\u00e1s informaci\u00f3n sobre proveedores, servicios especializados y empresas que forman parte de la cadena de valor minera en Santa Cruz, te invitamos a visitar y suscribirte a nuestro Directorio de proveedores, una herramienta clave para fortalecer el entramado productivo provincial.<\/p>\n<p>Fotograf\u00eda Mujer Minera<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Santa Cruz (EP), 9 de marzo \u201826. 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