Buenos Aires (EP), 23 de noviembre 2023. En el \u00faltimo informe mensual emitido por la Secretar\u00eda de Miner\u00eda de la Naci\u00f3n, se revelaron los datos vinculados al empleo en la industria minera argentina durante el mes de junio de 2023, per\u00edodo de reporte, con un enfoque espec\u00edfico en la participaci\u00f3n femenina.<\/p>\n
Durante este periodo, el empleo minero femenino experiment\u00f3 un acentuado crecimiento alcanzando un total de 4.495 puestos de trabajo, representando un 11.4% del empleo minero total. Este incremento del 19.7% respecto al a\u00f1o anterior evidencia una tendencia positiva en la inclusi\u00f3n de mujeres en este sector crucial para la econom\u00eda del pa\u00eds.<\/p>\n
En t\u00e9rminos generales, el empleo minero masculino tambi\u00e9n experiment\u00f3 un aumento, con un 5.6% interanual, generando 1.862 nuevos empleos para el sector en el per\u00edodo analizado. Mientras tanto, en el primer semestre del a\u00f1o, la miner\u00eda gener\u00f3 un total de 316 nuevos puestos de trabajo para mujeres argentinas a un ritmo promedio de 53 puestos al mes.<\/p>\n
El an\u00e1lisis por sectores revela que los proyectos metal\u00edferos en producci\u00f3n ocuparon la mayor cantidad de mujeres, con 1.270 puestos de trabajo, representando el 28,3% del empleo minero femenino. Este sector experiment\u00f3 un aumento del 6,7% interanual, consolid\u00e1ndose como un componente esencial del crecimiento en la participaci\u00f3n de las mujeres en la miner\u00eda.<\/p>\n
La exploraci\u00f3n y financiaci\u00f3n de la miner\u00eda metal\u00edfera tambi\u00e9n desempe\u00f1\u00f3 un papel significativo, empleando a 144 mujeres, lo que equivale al 3.2% del empleo femenino en la miner\u00eda, con un crecimiento interanual del 3.6%.<\/p>\n
Destaca, asimismo, el rubro de servicios y actividades relacionadas con la miner\u00eda, que ocup\u00f3 a 801 mujeres (17.8% del empleo femenino en la miner\u00eda) con un aumento del 37.6% en t\u00e9rminos interanuales, generando 219 nuevos puestos de trabajo para mujeres.<\/p>\n
En el \u00e1mbito de la producci\u00f3n del litio tambi\u00e9n se evidenci\u00f3 un significativo aumento en la participaci\u00f3n femenina. En junio de 2023, 618 mujeres fueron empleadas, representando el 13,7% del empleo minero femenino y experimentando un incremento del 42,1% interanual. La exploraci\u00f3n y financiaci\u00f3n de la miner\u00eda del litio tambi\u00e9n mostr\u00f3 un aumento del 87,8%, consolid\u00e1ndose como el rubro minero con la mayor participaci\u00f3n femenina.<\/p>\n
Otros rubros relevantes incluyen las rocas de aplicaci\u00f3n, que ocuparon a 441 mujeres (9,8% del empleo femenino en la miner\u00eda), con un aumento del 6,8% respecto a junio de 2022. La producci\u00f3n de minerales no metal\u00edferos emple\u00f3 a 430 mujeres, representando el 9,6% del empleo femenino, con un incremento interanual del 12,3%.<\/p>\n
En contraste, la producci\u00f3n de minerales combustibles experiment\u00f3 una disminuci\u00f3n del 3.2% en t\u00e9rminos interanuales, ocupando a 243 mujeres (5.4% del empleo femenino en la miner\u00eda). Por \u00faltimo, el rubro de producci\u00f3n de minerales no clasificados ocup\u00f3 a 225 mujeres (5% del empleo femenino en la miner\u00eda), registrando un incremento del 19.0% respecto al mismo periodo del a\u00f1o anterior.<\/p>\n
Fuente: Panorama Minero<\/p>\n
Fotograf\u00eda: Miner\u00eda Santa Cruz<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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